Eclat : Avenant 205 relatif aux valeurs de point 2025
Les partenaires sociaux ont négocié et signé le 10 juillet 2024 l’avenant 205 relatif aux valeurs de point pour 2025. L’avenant a été signé dans le cadre des négociations annuelles sur les salaires, et prévoit une évolution des valeurs de…
Mécénat et associations culturelles et artistiques – Sélection de fondations pour les projets culturels
L’hybridation des ressources financières des associations est un marqueur des évolutions en cours dans le secteur de l’ESS. Autrefois à la marge dans les pratiques, la recherche de mécénat est entrée dans les préoccupations courantes des responsables de projet. Aussi,…
Fiche repères « L’école de musique associative » – Opale/Combustible, mars 2024
Les écoles de musique associatives constituent un vaste réseau dynamique sur l’ensemble du territoire. Cette fiche-repères a été réalisée par Mireille Courdeau / Combustible, à partir d’informations recueillies auprès de personnes-ressources dont la COFAC et de ses membres. Elle a…
Le Compte d’Engagement Citoyen (CEC)
Institué par la Loi du 8 août 2016 dite « Loi travail », le Compte d’Engagement Citoyen (CEC) est un dispositif de l’État destiné à reconnaître et valoriser l’engagement bénévole des responsables associatifs, en leur permettant de bénéficier de droits à…
Sélection d’appels à projets 2024
FDVA 2 – Fonctionnement-innovation : campagne 2024
Depuis 2018, le FDVA (Fonds pour le développement de la vie associative) finance le fonctionnement ou les projets innovants des associations. Ce financement s’adresse essentiellement aux petites et moyennes associations, tous secteurs confondus (y compris associations sportives). Les appels à…
L’aide à l’embouche d’un alternant : maintien en 2024
L’aide pour le recrutement d’alternants d’un montant de 6 000 € au maximum pour la première année du contrat est maintenue pour l’année 2024. RAPPEL : Le contrat d’apprentissage est un contrat de travail en alternance qui permet au bénéficiaire de…
FDVA 1 – Formation des Bénévoles : campagne 2024
Depuis 2022 deux modalités d’accompagnement sont possibles : Un accompagnement annuel à des actions de formation présentées par sessions, journées et groupes de bénévoles en fonction d’un forfait journalier précisé par la note d’orientation de l’appel à projets régional visé ; Un accompagnement pluriannuel à un…
Note sur les nouvelles valeurs de points et les nouveaux coefficients de la convention ECLAT
Trois nouveaux avenants ont été signés le 12 juillet 2023 par la CFDT, l’UNSA et HEXOPEE dans le cadre de l’évolution des valeurs de points et des coefficients. Les avenants entrent en vigueur à compter du lendemain de la parution au…
Note de la COFAC sur les aides à l’embauche : le contrat d’apprentissage
Le contrat d’apprentissage est un contrat de travail en alternance qui permet au bénéficiaire de suivre une formation générale, théorique ou pratique, en vue d’acquérir un diplôme d’Etat (CAP, BAC, BTS, Licence, Master, etc.) ou un titre à finalité professionnelle…
La programmation 2021-2027 des Fonds structurels européens (FSE)
Depuis une dizaine d’années, Le Mouvement associatif s’investit dans le suivi des programmes et des fonds européens, en particulier du Fonds social européen (FSE), parce qu’ils constituent un enjeu en termes de développement, d’innovation sociale, de formation, de professionnalisation et…
Bénéficiez de l’aide Emploi Francs
Toutes les entreprises et toutes les associations, mentionnées à l’article L. 5134-66 du Code du travail, peuvent recourir aux emplois francs. L’expérimentation « Emplois Francs », conduite depuis avril 2018 dans certains départements, connaît une généralisation à l’ensemble du territoire national depuis le…
Fiche repères « L’association de sauvegarde et d’animation du patrimoine »
Le champ des associations du patrimoine est confronté à une multitude d’enjeux, qui sont autant d’occasions de se réinventer et de trouver une place de choix dans le paysage culturel actuel. Cette fiche, réalisée par l’Union REMPART, membre de la…
Liste des appels à projets 2023
FDVA « formation » : lancement de la campagne 2023
Depuis 2022 deux modalités d’accompagnement sont possibles : Un accompagnement annuel à des actions de formation présentées par sessions, journées et groupes de bénévoles en fonction d’un forfait journalier précisé par la note d’orientation de l’appel à projets régional visé ; ou…
FDVA « fonctionnement-innovation » : lancement de la campagne 2023
Depuis 2018, le FDVA (Fonds pour le développement de la vie associative) finance le fonctionnement ou les projets innovants des associations. Ce financement s’adresse essentiellement aux petites et moyennes associations, tous secteurs confondus (y compris associations sportives). Les appels à…
Amortisseur d’électricité : décret et attestation
Annoncés de longue date, les dispositifs de bouclier tarifaire et d’amortisseur électricité sont entré en vigueur via l’article 181 VIII et IX de la loi n° 2022-1726 du 30 décembre 2022 de finances pour 2023. Le décret n° 2022-1774 du 31 décembre 2022 précise les…
Avenant 194 à la convention ECLAT : Augmentation des valeurs de point au 1er janvier 2023
Avec trois évolutions du SMIC en 2022, une très forte inflation, de nombreuses crises affectant l’économie du pays mais aussi de la crise sociale, , les partenaires sociaux de la Branche ECLAT, dans le cadre de la négociation annuelle obligatoire,…
Les aides au payement des factures d’électricité et de gaz : dispositifs 2023
Le portail https://www.associations.gouv.fr a recensé les aides au payement des factures d’électricité et de gaz. Certaines dispositifs ont évolué par rapport de 2022. Nous vous précision que : Une association employeur ou non peut bénéficier de l’Accès Régulé à l’Electricité Nucléaire…
Valoriser le bénévolat associatif grâce au Compte d’Engagement Citoyen (CEC)
Prévu par la loi du 8 août 2016 relative au travail, à la modernisation du dialogue social et à la sécurisation des parcours professionnels, le Compte d’Engagement Citoyen (CEC) permet à certains responsables associatifs de bénéficier de crédits sur leur…
Activité partielle de longue durée (APLD)
L’activité partielle de longue durée (APLD) est un dispositif créé par la loi 2020-734 du 17 juin 2020 relative à diverses dispositions liées à la crise sanitaire, à d’autres mesures urgentes ainsi qu’au retrait du Royaume-Uni de l’Union européenne. Le…
Fonds d’accompagnement à la reprise d’activité du spectacle vivant musical et des variétés
Le CNM soutient la reprise d’activité du spectacle vivant, notamment au travers d’un fonds spécifiquement dédié. Dans le contexte des pertes d’exploitation et de chiffres d’affaires, et en complément des mesures transversales de l’État, le CNM a mis en place…
Obligation déclarative pour les associations bénéficiaires de dons
La loi du 24 août 2021 confortant le respect des principes de la République réaffirme les principes républicains dans le monde associatif. Elle impose aux associations de déclarer les dons reçus, de tenir un état séparé des ressources provenant de…
Avenant 193 à la convention ECLAT : Evolution des rémunérations et des coefficients de groupe
Pour donner suite à l’évolution du SMIC au 1er janvier et 1er mai 2022, un avenant à la convention collective de la branche ECLAT vient réviser les minima conventionnels et maintenir la cohérence au sein de la grille de classification….
Derniers jours pour solliciter les aides « couts fixes association »
Deux aides exceptionnelles pour la prise en charge des coûts fixes des associations ayant subi des pertes d’exploitation importantes en 2021 et 2022 ont été ouvertes le 14 avril 2022 : L’aide cout fixes rebond associations compense les charges fixes non…
Contrat d’Engagement Jeune
Le contrat d’engagement jeune (CEJ) est un dispositif visant à favoriser l’entrée rapide des jeunes dans l’emploi grâce à un accompagnement personnalisé et soutenu. En vigueur depuis le 1er mars 2022, il remplace la garantie jeune. Il est mis en…
Activité partielle de droit commun
1. Cadre général Le régime d’indemnisation de l’activité partielle permet aux employeurs qui rencontrent une baisse d’activité de maintenir la rémunération de leurs salariés. Le régime concerne les entreprises qui réduisent ou suspendent leur activité de manière temporaire pour l’un…
Obligations des entrepreneurs de spectacles
Le code du travail encadre l’activité d’entrepreneur de spectacles vivants. Les articles L7122-1 à L7122-18 forment une section dédiée à cette activité au sein de la partie législative du code. Ils sont complétés, dans la partie réglementaire, par les articles…
Prise en charge des coûts fixes des entreprises sous forme associative
Le 22 mars 2022 S’inscrivant dans le prolongement du fonds de solidarité, les dispositifs d’aides dits « coûts fixes Rebond » et « coûts fixes Consolidation » n’étaient pas ouverts aux entreprises constituées sous forme associative. Un dispositif d’aide spécifique sera prochainement ouvert…
FDVA : Lancement de la campagne 2022
Le Fonds pour le développement de la vie associative (FDVA) est un dispositif financier de l’Etat de soutien au développement de la vie associative avec des priorités de financement. Comme chaque année, un appel à projets national pour la formation…
Mesures de soutien en 2022 pour le Spectacle vivant et le Cinéma
Note réalisée le 16 février 2022 Ces informations seront complétées dès que les mesures d’application des dispositifs auront été précisées par les autorités compétentes. Le 11 février 2022, le Premier ministre Jean Castex et la ministre de la Culture…
Appels à projets 2022 du Ministère de la Culture
Vous trouverez ci-dessous les appels à projets portés par le Ministère de la Culture pour l’année 2022. Vous pouvez également retrouvez tous les appels à projets, en cours ou passés, du Ministère de la Culture sur son site internet. Musique…
Accompagnements DLA dans la culture de 2004 à 2020
Du début du Dispositif Local d’Accompagnement jusqu’à 2020, ce sont près de 8600 structures culturelles qui ont bénéficié de l’intervention d’un.e consultant.e dans le cadre du dispositif, parmi les quelques 14000 accueillies par le DLA. La culture est ainsi l’un…
les chiffres-clés de l’année 2021 du CRDLA Culture porté par Opale
Au croisement des ressources et informations de ses nombreux partenaires, Opale/CRDLA Culture mène de nombreuses actions au service des DLA, des accompagnateurs et accompagnatrices, des fédérations et des associations culturelles aussi bien pour les outiller que pour leur donner matière…
Opale organise deux webinaires grands publics sur la crise sanitaire et le secteur culturel
L’association Opale soutient depuis plus de 30 ans le développement des initiatives artistiques et culturelles au travers d’actions variées : travaux d’étude et d’observation, conception et diffusion d’outils d’appui, valorisation d’expériences, organisation de formations et de rencontres, etc. Depuis 2004, elle…
Lancement de l’appel à projets du Fonds d’encouragement aux initiatives artistiques et culturelles des amateurs
L’appel à projets du Fonds d’encouragement aux initiatives artistiques et culturelles des amateurs pour 2022 vient d’être lancé. La date de clôture est fixée au Mardi 15 mars 2022 inclus. Qu’est-ce que le Fonds d’encouragement aux initiatives artistiques et culturelles…
Centre national de la musique : fonds de soutien exceptionnel aux festivals
Le Centre national de la musique (CNM) a mis en place un fonds de soutien exceptionnel aux festivals pour compenser les pertes d’exploitation des organisateurs ayant maintenu leur manifestation, en dépit des contraintes sanitaires (interdiction d’accueillir le public debout, limitation de jauge,…
Financement : un plan en faveur de l’investissement dans les associations
Olivia Grégoire, secrétaire d’État à l’économie sociale, solidaire et responsable auprès du ministre de l’Économie, des Finances et de la Relance, a lancé un plan en trois volets afin de renforcer les capacités de financement des associations employeuses. Soutenir l’investissement…
Mesure d’aide temporaire à l’emploi Guso
Pour répondre aux difficultés économiques crées par la pandémie de Covid-19, le gouvernement a mis en place une aide financière temporaire à l’emploi, attribuée à certains employeurs, pour le paiement de tout ou partie des charges patronales et salariales dues…
Parcours Emploi Compétences
#1jeune1solution Les jeunes ont été singulièrement affectés par les conséquences économiques et sociales de la crise sanitaire. C’est la raison pour laquelle le Gouvernement a mis en œuvre le plan #1jeune,1solution qui porte des objectifs ambitieux pour l’accompagnement des jeunes…
Publication du bilan d’activité 2020 du CRDLA Culture
Le bilan d’activité 2020 du CRDLA Culture permet de revenir sur les mesures et évolutions des politiques culturelles tout au long de l’année et donne à voir les nombreuses actions menées par Opale sur les territoires, auprès des DLA et…
Lancement du fonds UrgencESS
Le fonds UrgencESS, destiné à soutenir les structures de l’ESS jusque 10 salariés et doté d’un montant de 30 millions d’euros a été déployé à compter 25 janvier 2021. Ce fonds est porté par France Active. Le fonds, dont l’objectif…
Présentation du Dispositif Local d’Accompagnement (DLA)
Né en 2004 du constat de la difficulté des structures d’utilité sociale à développer et pérenniser à la fois leurs projets et leurs emplois, le DLA est financé par le Ministère du travail, la Caisse des Dépôts, le Fonds Social…
Rôle des consultants DLA
Comment peuvent intervenir les consultant.es au sein du réseau DLA ? Quel peut être leur positionnement en complémentarité des analyses des chargés de mission DLA et de leurs partenaires ?OPALE publie un article sur les témoignages et ressources issues des différents temps…
FAQ plan de relance Alternance
Le Ministère du Travail, de l’Emploi et de l’Insertion a publié une FAQ sur l’Alternance. Cette foire aux questions s’adresse aux employeurs, aux jeunes et aux CFA. Elle aborde les questions relatives à l’aide exceptionnelle à l’embauche d’apprentis, l’aide exceptionnelle…
Recruter un alternant et bénéficier des aides financières
Avec une aide à l’embauche de l’Etat exceptionnelle pouvant s’élever jusqu’à 8 000 euros, la prise en charge de frais de formation par Uniformation et d’autres aides encore (Agefiph, Pôle emploi…), employeurs, saisissez l’occasion d’être accompagnés de nouvelles compétences à…
Accompagner le changement avec le DLA : entretien et témoignages
OPALE publie un entretien avec Samuel Rossier, membre actif du Théâtre des Arts Vivants et un des porteurs du projet de la Cimenterie et les témoignages d’Emilie Glet, chargée de mission DLA Bretagne Active (56) et de Fazette Bordage, consultante…
Covid-19 : Aides financières et réglementaires
Aides financières et réglementaires /associations employeuses et non employeuses : Tableau_synthese_aides#
Covid-19/Subventions publiques : circulaire la circulaire n°6166/SG du Premier ministre du 6 mai 2020
Le 6 mai 2020, le Premier ministre a publié une circulaire pour rappeler les règles applicables à toutes les autorités administratives et définir les règles de bonnes pratiques de gestion des subventions pour l’Etat et ses établissements publics. Chaque autorité administrative qui…
Covid-19 : Enquête sur l’impact sur les associations culturelles
Enquête du Mouvement associatif en lien avec le RNMA réalisée avec l’appui de Recherches et Solidarité (extrait sur les associations culturelles réalisé par la COFAC) D’après 2 433 responsables associatifs représentant le secteur culturel interrogés dont 1 370 associations employeuses Résultats…
Ministère de l’Économie : Publication d’une foire aux questions sur le prêt garanti par l’État
● Le prêt garanti par l’État est un prêt qu’octroie à une entreprise ou un professionnel sa banque habituelle, en dépit de la forte incertitude économique actuelle, grâce à la garantie qu’apporte l’État sur une partie très significative du prêt. ● Les…
Mesures exceptionnelles de soutien aux intermittents et salariés du secteur culturel dans le cadre de la crise sanitaire
Muriel Pénicaud, ministre du Travail, et Franck Riester, ministre de la Culture, annoncent des mesures exceptionnelles de soutien aux intermittents et salariés du secteur culturel dans le cadre de la crise sanitaire. Afin de limiter les impacts sociaux de la…
Le CRDLA Culture et les réseaux associés
L’association OPALE publie un descriptif des missions confiées au Centre de Ressources Culture pour les Dispositifs Locaux d’Accompagnement (CRDLA culture, anciennement Cnar Culture) qu’elle anime. https://www.opale.asso.fr/article334.html Retrouvez le Bilan Annuel 2019 du CRDLA CULTURE : https://www.opale.asso.fr/IMG/pdf/2019_bilan_crdlaculture_opale_web.pdf
Emploi francs : un nouveau départ
Conçu comme une réponse aux difficultés d’accès à l’emploi rencontrées par les habitants des quartiers prioritaires de la politique de la ville, le dispositif des emplois francs qui a fait l’objet d’une expérimentation du 1er avril 2018 au 31 décembre…
Enquête sur les contrats aidés en 2018 (DARES)
La Direction de l’animation de la recherche, des études et des statistiques (Ministère du Travail) publie les résultats d’une enquête sur les contrats aidés en 2018, enquête qui confirme la poursuite de la baisse des recrutements (-54% par rapport à…
L’évolution du FONPEPS à partir du 1er octobre 2019
Destiné aux entreprises du spectacle vivant et enregistré, et aux salariés, en particulier artistes et techniciens qu’elles emploient, le Fonds National Pour l’Emploi Pérenne dans le Spectacle vise à encourager la création d’emplois durables. Pour les contrats ayant débuté avant…
« ESS & Culture », nouvelle publication de l’Avise
Le nouveau dossier « ESS & culture » publié par l’Avise donne des clés de compréhension et d’action aux structures de l’économie sociale et solidaire (ESS) et acteurs publics et privés qui souhaitent s’engager en faveur d’un accès à la culture pour tous….
DLA Performance : les chiffres clés 2019
Avec 62 000 structures accompagnées depuis sa création dont 95% sont des associations, le DLA réaffirme sa pertinence sur tous les territoires grâce à la mesure d’impact du dispositif. Le DLA Performance présente la synthèse des données issues de deux…
Aide emploi francs
Jusqu’à 15 000 euros si vous embauchez en CDI ou en CDD d’au moins six mois un demandeur d’emploi résidant dans un quartier prioritaire de la politique de la ville Afin de bénéficier de ce dispositif il vous suffit de télécharger…
Fiche synthèse de l’ORESS sur le secteur culturel en Île-de-France
En attendant la parution de l’étude culture de l‘ORESS, retrouvez l’ESS’entiel sur la Culture et l’ESS. Fiche synthèse de l’ORESS sur le secteur culturel en Île-de-France, l’ESS’entiel proposent de condenser les caractéristiques franciliennes de certains secteurs d’activités, territoires ou formes juridiques…
Le Panorama de l’ESS en Île-de-France 2018
Tous les ans, l’Observatoire publie son Panorama régional afin de dresser l’état des lieux de l’Economie Sociale et Solidaire sur le territoire. Cette année, cette publication emprunte une nouvelle charte graphique et un nouveau format, plus conséquent, afin d’y intégrer…
Dispositif DLA / mini enquête auprès des membres de la FFEC
Suite à l’envoi d’un questionnaire aux fédérations membres de la COFAC concernant les attentes et les solutions apportées par le dispositif DLA, ce document synthétise les questions et les différentes réponses obtenues auprès des membres de la Fédération Française des…
DLA+, édition 2018
La publication de l’Avise DLA+ illustre la variété et l’utilité des accompagnements menés sur les territoires et donne la parole à des partenaires engagés dans le dispositif et décrypte de façon synthétique les spécificités du DLA. Depuis 16 ans, plus de 60…
Le Parcours Emploi Compétences (PEC)
Le cadre des contrais aidés est redéfini par la circulaire DGEFP du 11 janvier 2018 relative au Parcours Emploi Compétences et au Fonds d’inclusion dans l’emploi. Les PEC reposent sur le triptyque « emploi-formation-accompagnement » : un emploi permettant de développer des…
PEC : parcours emploi compétences
Depuis janvier 2018, les contrats aidés sont transformés en parcours emploi compétences (PEC). Le but de ce dispositif est d’inclure durablement les personnes les plus éloignées du marché du travail. Pour atteindre cet objectif, la mise en œuvre des PEC…
Le rôle central du DLA sur les territoires dans l’accompagnement des associations culturelles et artistiques
Le DLA 35 porté par Réso Solidaire dresse un bilan détaillé de son activité d’accompagnement entre 2014 et 2016. La lecture de ce rapport permet de mieux cerner et comprendre l’activité d’un DLA, son rôle et sa place sur le…
2004-2016 : Bilan et analyse des accompagnements culture DLA
De 2004 à 2016, ce sont plus de 7100 structures artistiques et culturelles qui ont suivi une ingénierie dans le cadre du Dispositif Local d’Accompagnement. La culture est ainsi l’un des premiers secteurs accompagnés par le DLA avec chaque année…
Circulaire relative aux parcours emploi compétences et au Fonds d’inclusion dans l’emploi en faveur des personnes les plus éloignées de l’emploi
La circulaire relative aux parcours emploi compétences et au Fonds d’inclusion dans l’emploi en faveur des personnes les plus éloignées de l’emploi, publiée le 11 janvier 2018, porte deux changements majeurs : la transformation des contrats aidés en parcours emploi…
Ressources sur l’égalité femmes-hommes
L’égalité entre les femmes et les hommes a été consacrée « grande cause nationale » par le Président de la République pour toute la durée du quinquennat et les axes retenus pour faire progresser de manière décisive sur la période…
Simplification du droit et des procédures en vigueur
Parmi les cinq chantiers transversaux du programme « Action publique 2022 » lancé le 12 octobre 2017 pour améliorer la qualité des services publics, offrir un environnement de travail modernisé aux fonctionnaires et maîtriser les dépenses publiques, il s’en trouve un consacré à…
La Circulaire de la DGEFP sur les parcours emploi compétences
Une circulaire de la DGEFP parue le 11 janvier 2018 décline les parcours emploi compétences ainsi que les modalités de mise en œuvre des fonds d’inclusion dans l’emploi. circulaire_dgefp_11janv2018_contrats_aides
Téléchargez le DLA + édition 2017 !
Le Dispositif Local d’Accompagnement (DLA) a fêté ses 15 ans en 2017. L’édition du DLA + de cette année est alors l’occasion de jeter un regard sur l’activité de ce dispositif qui poursuit l’intensification et la diversifications de ses interventions,…
FONPEPS
Ce dispositif lancé en 2016 encourage la création d’un emploi à durée indéterminée afin d’aider à la professionnalisation de la structure et à son développement. Il s’agit d’une aide à l’embauche d’un premier salarié en CDI, dont le salaire est…
Jusqu’au 24 janvier 2018 Emploi et activité : des solutions pour une société numérique intégrante
Alors que la digitalisation croissante de la société peut favoriser l’isolement, il est nécessaire de soutenir des projets intégrateurs qui créent de la solidarité. Dans ce contexte, la Fondation de France lance un appel à projets 2018 pour soutenir des…
Il est encore possible de demander l’aide financière liée au contrat de génération !
Les entreprises disposent d’un délai de 3 mois suivant le premier jour d’exécution du contrat de travail pour demander l’aide financière liée au contrat de génération. Dans les entreprises de moins de 300 salariés, le contrat de génération consiste à embaucher un jeune de…
Service civique
Ci-joint une fiche sur le service civique à l’attention des associations : Les modalités du service civique Le seconde grand programme et un tableau indiquant les missions type que peuvent proposer les associations aux volontaires. Plus d’info
DLA : résultat d’études
Le Dispositif local d’accompagnement a publié un document donnant les chiffres clés de la mesure de performance du DLA. Ce document est le résultat de deux études réalisées simultanément au cours du premier semestre 2017. Plus d’info
Atlas commenté de l’Economie Sociale et Solidaire 2017
Le Réseau des CRESS et son Observatoire national a publié la quatrième édition de l’Atlas commenté de l’Economie Sociale et Solidaire. Dans cet ouvrage, les principales caractéristiques socio-économiques de l’ESS sont abordées ainsi que les enjeux nouveaux tels que le…
Emplois aidés : de quoi s’agit-il ?
Les emplois d’avenir ont pour ambition d’améliorer l’insertion professionnelle et l’accès à la qualification des jeunes peu ou pas qualifiés, confrontés à des difficultés particulières d’accès à l’emploi. L’Etat soutient ainsi la création de 150 000 emplois d’avenir d’ici 2014….
Publication DLA+ 2016
Selon le Bilan 2015 du DLA, publié par l’Avise cet automne, en 2015, 6 869 structures ont été accompagnées dans le cadre du Dispositif local d’accompagnement (DLA). Cela représente une hausse de 6,5% par rapport à l’année précédente. 96% de…
Journée de sensibilisation aux projets de coopération européenne
Le CRDLA Culture en partenariat avec l’UFISC et la COFAC organise la journée de sensibilisation aux projets de coopération européenne et vous invite à venir : Le vendredi 16 juin 2017 de 9h30 à 17h à PARIS (lieu à confirmer) De…
Baromètre Qualité de Vie au Travail
La mutuelle CHORUM vous invite à découvrir la publication de la 2e édition Baromètre Qualité de Vie au Travail dans l’économie sociale et solidaire, qui a mobilisé 6246 salariés et dirigeants du secteur. Plus d’info BQVT2-Resultats BQVT2ESS-Synthèse 2017
Bilan annuel du CRDLA Culture
Bilan 2016 du Centre de Ressources Culture pour le Dispositif Local d’Accompagnement (CRDLA Culture), animé par Opale, et co-piloté par l’Ufisc et la Cofac, partenaires de cette mission depuis 2006. 2016 Bilan CRDLACulture
Accompagnements DLA dans la culture en 2015
911 associations artistiques et culturelles ont été accompagnées par le DLA en 2015, dont 335 pour la première fois. • En 2015, 911 structures culturelles ont suivi un accompagnement (individuel ou collectif ou les deux) : une hausse de 10% d’associations…
Emplois aidés
Un contrat aidé est un contrat de travail dérogatoire au droit commun, pour lequel l’employeur bénéficie d’aides, qui peuvent prendre la forme de subventions à l’embauche, d’exonérations de certaines cotisations sociales, d’aides à la formation. Le principe général est de…
Chiffres de l’Uniformation
Chiffres de l’UNIFORMATION : Uniformation a affecté sur le dispositif près de 60 millions d’euros. En décembre 2015, 30 724 Emplois d’avenir, représentés par 11 945 employeurs, avaient été conclus. Au 31 août 2016, le chiffre passe à 35 759…
Fiche repères « École de musique associative »
Ce document s’inscrit dans la continuité des Fiches-repères de l’Avise (voir les autres articles de la rubrique). Réalisé en 2016 par Phôsphoros, avec les contributions de Dominique Gayet et de la COFAC, il constitue un guide utile pour les porteurs…
Emplois d’avenir : différences avec un contrat de travail ordinaire
Pendant une durée pouvant aller jusqu’à 3 ans (et en moyenne pendant 2 ans), l’emploi d’avenir présente plusieurs particularités. Accompagnement du jeune salarié Pendant son activité salariée, le jeune en emploi d’avenir est suivi par un référent mission locale ou…
Emploi d’avenir : qui peut être embauché ?
Peuvent être embauchés : Les jeunes de 16 à 25 ans (ou jusqu’à 30 ans s’ils sont reconnus travailleurs handicapés), sans diplôme ou titulaires d’un CAP/BEP en recherche d’emploi depuis 6 mois. Les jeunes de 16 à 25 ans titulaires…
Emploi d’avenir : qui est concerné ?
Vous pouvez recruter un emploi d‘avenir si vous êtes : Une association, un organisme à but non lucratif de l’économie sociale et solidaire, une collectivité territoriale, un établissement des secteurs sanitaires et médico-social. Un groupement d’employeurs qui organise des parcours…
Art, culture et économie solidaire
Réalisé par Opale, avec le soutien de la Fondation Crédit Coopératif, ce recueil de dix récits d’initiatives illustre des façons concrètes de mettre en pratique les principes de l’économie sociale et solidaire dans le champ des arts et de la…
Mécénat et accompagnement DLA
Nouvelle publication d’Opale 600 structures d’utilité sociale ont été accompagnées depuis 2004 par le DLA sur la thématique des financements privés et du mécénat. Opale/CRDLA Culture a interrogé des consultants spécialisés et une douzaine de chargés de mission DLA afin…
DLA : Interview du mouvement associatif avec Simon Cottin-Marx
Publié sur le site internet du Mouvement associatif, le 16 février 2016 Depuis 2002, le dispositif local d’accompagnement joue un rôle d’appui aux associations employeuses en participant annuellement à la consolidation et à la structuration de près de 7 000…
Loi ESS : un document pour tout comprendre
A l’occasion des deux ans de l’adoption de la loi du 31 juillet 2014 N°2015-856, le Conseil national des CRESS réédite le livret «Loi ESS un document pour tout comprendre» qui a pour objectif de résumer et d’expliquer les principales…
DLA et les régions
Le CRDLA Culture intervient en appui aux DLA régionaux et départementaux, sous diverses formes, en fonction des besoins des territoires : formations des chargés de missions ; appuis à la mise en place d’accompagnements individuels et collectifs, à la création…
Enquête de satisfaction des structures culturelles accompagnées par le DLA (entre 2010 et 2014)
Afin de mesurer la satisfaction des structures artistiques et culturelles ayant suivi un ou plusieurs accompagnements DLA (individuels ou collectifs), mais aussi pour mieux répondre aux demandes des futures structures accompagnées, Opale / CRDLA Culture a lancé en 2015 un…
2004-2014 du DLA
Chaque année, Opale, dans le cadre de sa mission de Centre de Ressources Culture pour le Dispositif Local d’Accompagnement, réalise un bilan détaillé des accompagnements culture de ce programme. En 2015, le CRDLA a choisi de mettre en lumière les…
DLA +
Publication Le nouveau support annuel de communication du Dispositif local d’accompagnement (DLA) a été publié par l’Avise. En 8 pages, cette publication illustre la variété et l’utilité des accompagnements DLA menés sur les territoires ; donne la parole à des…
8ème édition du Mois de l’ESS
Les 26 Chambres Régionales de l’Économie Sociale et Solidaire (CRESS) et le Conseil National des CRESS (CNCRES) organisent la 8ème édition du Mois de l’économie sociale et solidaire en novembre. Le Mois de l’ESS est devenu le rendez-vous incontournable des…
Activités du DLA en 2014 : chiffres clés
Ce document publié par l’Avise a pour objectif de fournir les données clés de l’activité du DLA en 2014. Il s’adresse aux opérateurs DLA (chargés de mission, dirigeants de structures porteuses) et aux pilotes locaux et nationaux du DLA. Les…
Kit Culture
Le KIT CULTURE réalisé par Opale/CRDLA Culture est en ligne et consultable à cette adresse : https://kitculturedla.opale.asso.fr/ Cet outil est destiné à celles et ceux qui accompagnent les associations artistiques et culturelles, en particulier les chargés de mission DLA.
Le contrat d’accompagnement dans l’emploi (CUI-CAE)
Le contrat d’accompagnement dans l’emploi (CUI-CAE) est un contrat aidé dans le secteur non marchand qui facilite, grâce à une aide financière pour l’employeur, l’accès durable à l’emploi des personnes rencontrant des difficultés d’insertion professionnelle. Il permet des recrutements en…
Impact du DLA : étude 2014
Une étude d’impact a été menée en 2014 auprès d’un échantillon de 672 structures ayant bénéficié du Dispositif Local d’Accompagnement. Cette étude, qui a consisté à mesurer l’écart entre la situation de la structure avant l’accompagnement DLA et sa situation…
Loi ESS : principales mesures
Plus d’une trentaine de décrets et mesures d’application sont entrés en vigueur depuis la promulgation de la loi. Une Chambre Française de l’ESS a été créée. Aujourd’hui, les entreprises de l’ESS peuvent demander un agrément « entreprise solidaire d’utilité sociale…
Loi ESS : un an apès
Communiqué de presse du 31 juillet 2015 À l’occasion du premier anniversaire de la loi relative à l’Économie sociale et solidaire (ESS), du 31 juillet 2014, Martine PINVILLE, secrétaire d’État chargée du Commerce, de l’Artisanat, de la Consommation et de…
Financements de l’Union européenne : guide du débutant
Dans un premier temps, ce guide apporte des informations générales sur les principaux types de financement et les entités qui assurent la gestion des fonds et qui prennent les décisions d’octroi de subventions ou d’attribution de marchés. Il privilégie ensuite…
Culture Flash
L’outil Culture Flash a été crée par le CRDLA Financement pour Opale/CRDLA Culture. En vous munissant uniquement de vos deux derniers bilans et comptes de résultats, vous pourrez le compléter et obtenir une photographie de la santé financière de votre…
Infos » – Ouvrir son capital à des investisseurs extérieurs : comment s’y prendre
Mardi 2 juin de 9h à 11h à l’Atelier Vous êtes entrepreneur de l’ESS ou vous accompagnez des projets d’entrepreneuriat social dans une phase de levée de fonds, l’Atelier vous propose un éclairage sur cette étape stratégique, en vue de…
« Stratégie et financement des entreprises sociales et solidaires ? »
Présentation de l’ouvrage par Romain Slitine Matinale « Infos » – Mardi 30 juin de 9h à 10h à l’Atelier L’Atelier et la maison d’édition Rue de l’échiquier organisent une matinale autour de la stratégie et le financement des entreprises…
www.info-dla.fr
La Délégation générale à l’emploi et à la formation professionnelle, la Caisse des Dépôts, le Fonds social européen et le Mouvement associatif lancent le site du Dispositif local d’accompagnement (DLA). Dispositif public créé en 2002, le DLA permet aux associations…
Groupements d’Employeurs
Nous fêtons en 2015, les 30 ans de la première loi sur les Groupements d’Employeurs ! Ce dispositif innovant peu connu et utilisé dans le secteur culturel et socioculturel, s’inscrit à la croisée de plusieurs enjeux : loi de sécurisation…
Fiche de la COFAC sur le temps partiel
Réactualisation 2015 La loi de sécurisation de l’emploi stipule depuis le 14 juin 2013, que le contrat d’embauche du salarié travaillant à temps partiel se doit de respecter un « plancher horaire » inférieur à 35 heures hebdomadaires et d’une…
Groupements d’employeurs, rencontre à Paris
Partager des emplois et des compétences dans la culture : focus sur les Groupements d’Employeurs jeudi 21 mai 2015, Paris (lieu en attente de confirmation) Dispositif innovant encore peu connu et utilisé dans le secteur culturel et socioculturel, les groupements…
Réforme de la formation professionnelle : fiche de la COFAC
Le projet de loi relatif à la formation professionnelle et à la démocratie sociale a été définitivement adopté par l’Assemblée nationale le 26 février et par le Sénat le 27 février 2014. Ce texte transpose l‘Accord National Interprofessionnel (ANI) sur…
DLA & Mécénat et bénévolat de compétences
Le mécénat et le bénévolat de compétences peuvent représenter une réponse à des besoins d’accompagnement de structure d’utilité sociale. Cette fiche pratique a pour objectif d’outiller les pratiques d’accompagnement, notamment celles des chargés de mission du Dispositif local d’accompagnement (DLA)….
Les DLA du secteur culturel en 2013/Bilan
Chaque année, Opale, dans le cadre de sa mission de Centre de Ressources Culture pour le Dispositif Local d’Accompagnement, réalise un bilan détaillé des accompagnements culture de ce programme. LES CHIFFRES CLÉS 19% des 4849 structures tous…
Ordonnance du 28 janvier 2015
Simplification et sécurisation des modalités d’application des règles en matière de temps partiel Le ministre du travail, de l’emploi, de la formation professionnelle et du dialogue social a présenté une ordonnance relative à la simplification et à la sécurisation des…
Temps partiel : ordonnance du 28 janvier 2015
Le gouvernement a présenté mercredi 28 janvier 2015 en Conseil des ministres l’ordonnance précisant certaines modalités de la législation sur le temps partiel. L’ordonnance sur le temps partiel était attendue depuis plusieurs semaines. Elle devait clarifier certains points, flous, qui…
Les accompagnements DLA du secteur culturel en 2013
Chaque année, Opale, dans le cadre de sa mission de Centre de Ressources Culture pour le Dispositif Local d’Accompagnement, réalise un bilan détaillé des accompagnements culture de ce programme. LES CHIFFRES CLÉS TELECHARGER LE BILAN 19% des 4849 structures tous…
Temps partiel de 24 heures
Un projet d’ordonnance, prochainement présenté en conseil des ministres, devrait clarifier la législation applicable au temps partiel. Depuis le 1er juillet dernier, les contrats à temps partiel ne peuvent en théorie être conclus pour une durée inférieure à 24 heures….
Emploi d’avenir : vidéo de présentation
Le Mouvement associatif Centre a fait réaliser par le service communication de la région Centre cette vidéo dont l’objectif est de faire connaître les Emplois d’avenir et d’informer les associations sur ce dispositif:
